스포츠 토토 커뮤니티 이니셔티브

남아프리카의 Hollard Insurance는 재난 예방 회사 (Lumkani)와 협력하여 화재 보험 및 화재 경보를 설정하여 재난 보상 및 화재 사고 예방에 기여합니다. 소득이 낮은 사람들조차도 구매할 수있는 가격으로 제품을 제공함으로써 보험 및 경보 장치의 침투를 증가시켜 스포츠 토토 커뮤니티의 재난 탄력성 향상에 기여합니다.

스포츠 토토 커뮤니티 Marine과 Nichido는 14 개 기업을 가진 재난 예방 컨소시엄 (Core)의 창립자가되었으며, 새로운 재난 예방 및 국립 기본 계획에 대한 새로운 재난 예방 및 완화 노력을 가속화하고 홍보하는 시장을 개발하기위한 목표를 달성했습니다. 그 이후로 2024 년 7 월 31 일 현재 121 개의 기업이 회사에 합류하여 다양한 산업에서 공동 창작 솔루션을 만들었습니다.

2021 년 12 월, 기본 인권 정책은 유엔 지침 원칙에 따라 비즈니스 및 인권에 관한 원칙에 따라 공식화되었으며,이 단체는 고용주, ​​주요 사업 및 가치 사슬의 인권을 존중하기 위해 노력할 것이라고 밝혔다. 우리는 또한 가치 사슬 전체에서 책임있는 조달 및 조달 관행을 촉진하기위한 행동 강령으로 "책임있는 조달 지침"을 공식화했습니다.

스포츠 토토 커뮤니티 Marine and Nichido는 2022 년 11 월 계획 및 관리 부서의 회원들과 함께 인권 워크숍을 개최했습니다. 외부 전문가의 의견을 고려하여, 우리는 비즈니스 영역 (보험 인수, 투자 및 금융, 가치 사슬 및 사내 직원)에서 인권 위험을 제거하기로 결정했습니다. 또한 위험 평가가 위험이 높은 것으로 확인 된 일부 영역에서 권리 소지자와의 인터뷰를 통해 영향 평가를 수행했습니다.

성별 격차를 제거하는 것은 그룹의 일반적인 도전으로 해결되고 있습니다. 2019 년 에이 그룹의 커리어 칼리지 인 "스포츠 토토 커뮤니티 Marine Group Woman 's Career College"는 국내 그룹 회사의 여성 직원에게 개최되었습니다. 참가자들에게 자신의 시작에서 영감을주고 다양한 가치와 사고 방식을 경험함으로써 참가자가 자신의 경력에 ​​대해 생각하고 인식을 얻을 수있는 곳입니다.

Tokio Marine Group은 "장애인을위한 고용 홍보를 통해 스포츠 토토 커뮤니티 문제를 해결하고 업무 환경을 조성하고 모든 사람이 평화로운 사회의 실현에 기여하는"장애인에 대한 고용 및 정규화에 대한 인식을 확산시키기 위해 노력하고 있습니다. 특히 장애인 고용 촉진에 관한 특별 자회사 인 Tokio Marine Business Support Co., Ltd.는 행정 지원, 인쇄, 물류 및 상품 판매를 통해 그룹의 개발을 지원합니다.

"인적 자원 개발주기"를 바탕으로 연중 상사 및 부하 직원과의 정기적 인 인터뷰를 포함하여 각 직원의 경력 비전, 그들의 강점과 약점, 성장에 대한 지속적인 지원과 후속 조치를 제공하는 동시에 직원들의 발전을 이끌어내는 데 어려움을 겪고 있습니다.

우리는 2023 년 4 월 스포츠 토토 커뮤니티 Marine Group Leadership Institute (TLI)를 통합 그룹 관리를 홍보 할 그룹 관리 리더를 꾸준히 생산하는 메커니즘으로 설립했습니다. 그룹 관리 리더가되기위한 디딤돌로서, 우리는 일본과 해외 그룹의 고품질 교육 프로그램을 제공 할 것입니다.

이것은 직원의 건강을 유지하고 홍보하기 위해 모든 기능을 제공하는 건강 증진 정책입니다. 건강 프로모션의 달은 1990 년부터 진행되었으며, 건강 증진 캠페인은 매년 10 월에서 11 월입니다. 2023 Health Challenge의 참가자 중 정책이 시행 된 후 설문 조사에 응답하는 사람들의 97.5%가 그들이 "매우 만족"하거나 "만족"하여 건강 문제에 대해 매우 높은 만족을 얻었다고 응답했습니다.

스포츠 토토 커뮤니티 Marine & Nichido는 관리, 건강 검진, 스트레스 점검 및 직원 설문 조사와 같은 다양한 건강 관련 데이터의 분석 결과에 대해 논의하고 전체 건강 관리 사업, 중간 KPI 및 인식 및 행동 변경 지표에 대한 각 KPI에 대한 목표 가치를 설정하고 Intermediate KPIS로 이어집니다. 우리는 개별 정책의 KPI의 추세를 이해하고, 이니셔티브의 효과를 확인하며, 스트레스 점검 결과를 통해 건강과 관리를위한 KPI의 관계를 지속적으로 분석하고, 건강 및 관리를 위해 PDCA를 수행하여 산업 안전 및 건강 관리를 구현합니다.

Tokio Marine과 Nichido는 2015 년에 사이버 위험 보험을 개발 한 최초의 주요 국내 보험 회사로서 많은 회사를 일본 사이버 보안 분야의 스포츠 토토 커뮤니티 인프라로 지원했습니다. 또한 2020 년 1 월에 온라인 정보 사이트 "Tokio Cyber ​​Port"를 열었으며 사이버 보안 측정에 대한 최신 정보를 수집합니다. 우리는 사이버 보안과 관련된 광범위한 최신 정보 및 서비스를 제공하며 비즈니스가 사이버 보안에보다 액세스 할 수 있도록하고 사이버 보안 조치에 사용하도록 돕는 것을 목표로합니다.

스포츠 토토 커뮤니티 Marine & Nichido는 사고에 대한 응답으로 AI 및 위성 이미지와 같은 최신 기술을 사용하여 고객 연락 및 비즈니스 프로세스에서 디지털 방식으로 사용하고 있습니다. 사고 대응 과정에서 고객의 불안과 스트레스를 완화하기 위해 AI 기반 사고 상황 레크리에이션 시스템과 스마트 폰 보험 청구 절차를 도입하고 고객의 소원에 맞게 "실제"및 "디지털"을 결합하여 사고 해결까지 안전하고 편안한 경험을 제공합니다.