사회 스포츠 토토 배당

스포츠 토토 배당적 가치 창출

우리는 사람들이 살고 행동하는 스포츠 토토 배당가 모든 사람들의 안전과 건강을 고려하는 스포츠 토토 배당적 환경을 보장하고 사람들이 서로를 존중하고 안보 감각으로 새로운 도전을하도록 격려해야한다고 믿습니다. Tokio Marine Group은 개방적이고 역동적 인 기업 문화를 구축하는 기업 철학을 구현하여 각 직원이 자신의 창의적 잠재력을 보여줄 수 있도록 노력할 것입니다. 동시에, 우리는 모든 사람이 상대방의 개성과 개성을 존중하고 서로를 지원하는 공생 스포츠 토토 배당를 실현하기 위해 사업을하는 전체 스포츠 토토 배당에 적극적으로 노력할 것입니다.

자연 재해에 대한 응답

우리는 고객 및 지역 스포츠 토토 배당의 안전 및 보안으로 이어지는 제품 및 서비스의 개발 및 제공을 촉진하고 있습니다. 우리는 또한 재난이 발생하기 전에 회사뿐만 아니라 어린이에 대한 재난 예방 인식을 높이는 것과 같은 노력을 통해 스포츠 토토 배당 전반에 걸쳐 재난 및 재난 예방 및 완화에 대한 지식을 전파하는 활동을 장려하고 있습니다. 재난 후, 우리는 재난의 영향을받는 회사의 비즈니스 운영 조기 회복을위한 적절하고 신속한 청구 지불 서비스를 제공하는 데 중점을 둡니다.

환경 가치 창출 대상

대규모 재해 발생시 신속한 보험료를 제공하는 제품 및 서비스 개발
다양한 산업 및 회사와의 재난 예방 및 완화 사업을 공동 창조합니다
BCP에 지원 제공 계속

화재 보험 및 화재 경보 광범위하게 이용 가능

남아프리카 공화국 기반 Hollard Insurance는 화재 예방 및 화재 발생시 보상 지불에 기여하는 재난 예방 회사 인 Lumkani와의 협력으로 화재 보험 및 화재 경보를 포함한 세트를 제공합니다. 저소득층 사람들에게 저렴한 가격으로 세트를 제공하는 것은 보험과 화재 경보를 널리 이용할 수 있도록 도와주고 스포츠 토토 배당의 재난 탄력성을 높이는 데 도움이됩니다.

재난 예방 컨소시엄 (Core)은 재난 속성 스포츠 토토 배당 구축을 목표로

Core는 2021 년 11 월 14 개 회사에 의해 설립되었으며 Tokio Marine & Nichido는 개시 자입니다. 2024 년 7 월 31 일 현재 121 개 회사가 합류했습니다. 공동 창조 솔루션이 만들어지고 있습니다. 컨소시엄의 독특한 특징은 산업화 협력을 촉진합니다.

인권 존중

스포츠 토토 배당적 가치 창출 대상

인권에 관한 그룹의 정책에 따라 스포츠 토토 배당 홍보
인권에 대한 존중과 관련하여 PDCA 사이클 회전
인권 증진 실사

토키오 해양 그룹 설립 인권에 관한 기본 정책

2021 년 12 월, 우리는 비즈니스 및 인권에 관한 유엔지도 원칙과 일치하는 인권에 관한 Tokio Marine Group 기본 정책을 공식화하여 직원 및 핵심 사업 및 가치 사슬로 인권을 존중하겠다는 그룹으로서의 우리의 약속을 명확히했습니다. 또한, 우리는 책임 체인 전체에서 책임있는 조달 및 조달 관행을 촉진하기위한 정상적인 프레임 워크로 책임있는 조달 지침을 개발했습니다.

인권 워크숍의 위험 및 영향 평가

2022 년 11 월, 인권 워크숍은 계획 및 행정 섹션의 구성원들이 조직하고 보유했습니다. 외부 전문가의 통찰력을 고려하여, 우리는 비즈니스 영역 내 인권과 관련된 위험에 대한 평가를 수행했습니다 (보험 인수 및 투자, 가치 사슬 및 그룹 운영). 오른쪽 보호자의 인터뷰를 포함한 영향 평가는 인권 워크숍에서 명시된 일부 영역에서도 위험이 높은 것으로 수행되었습니다.

다양성 촉진, 형평성 및 포함

그룹 전체의 다양성, 형평성 및 포용성 홍보 (DE & I)는 성별 격차를 없애고, 고령 직원과 장애가있는 사람이 적극적인 역할을 수행 할 수있을뿐만 아니라 인종 또는 인종에 관계없이 고용을 촉진 할 수있는 직장을 제작하고, 직원의 신병을 홍보하고, 직원들의 고용을 지원하고

스포츠 토토 배당적 가치 창출 대상

회계 연도 2027
여성 이사 및 감사 및 감독위원회 멤버의 비율을 30%로 늘리십시오
회계 연도 2025
여성 관리자 비율 : 30%
(Tokio Marine & Nichido)
장애인의 고용 촉진 :
법적 의무 직원 요율 등을 달성합니다.

성별 격차 제거

성별 격차를 제거하는 것은 그룹 전체의 문제입니다. 2019 회계 연도에 일본의 Tokio Marine Group 회사의 여성 직원을위한 사내 그룹 커리어 대학 인 Tokio Marine Group Woman 's Career College. 사내 공개 적용 프로그램을 통해 여성 직원은 자발적으로 자신의 스포츠 토토 배당에 참여하여 서로 영감을주고 다이버 가치와 관점에 노출되어 자신의 경력에 ​​대한 통찰력을 얻을 수 있습니다.

장애인 고용 촉진

“장애인 고용을 촉진하고 모든 사람이 안보 감각으로 살 수있는 포용 적 스포츠 토토 배당의 실현에 기여하기 위해 장애인 고용을 촉진하고 지원하는 환경을 조성함으로써 스포츠 토토 배당적 문제를 해결하는 것을 목표로하고 있습니다. “장애인 고용 촉진법”에 따른 특별 자회사 인 Tokio Marine Business Support는 행정 지원 및 기타 서비스를 통해 그룹의 개발을 지원합니다.

인적 자원의 발전 및 권한 부여 홍보

우리는 사람들에 대한 투자를 적극적으로 가속화함으로써 일본과 국제적으로 다이버 인적 자원의 전략적 발전을 위해 노력하고 있습니다. 이 그룹의 전반적인 인적 자원 개발 및 활용은 그룹 최고 인사 자원 책임자 (CHRO)가 관리하는 반면, 각 그룹 회사의 이스포츠 토토 배당 및 관리 회의는 개별 구현 상태를 모니터링합니다.

스포츠 토토 배당적 가치 창출 대상

직원 만족도 높이기 :
문화 및 가치 설문 조사를 계속 수행
근무 시간과 관련된 작업 관행
100% 실행 달성*1
(Tokio Marine & Nichido)
지원 업무/보육 잔액 :
Kurumin 인증 유지
  • *1
    GO GO Challenge Day (직원은 오후 5시 30 분 또는 일주일에 한 번 실제 일을 시작한 후 7.5 시간 이내에 작업을 마치고 계절 도전 (모든 조명을 끄고 직원은 1 년에 4 번 오후 4시에 일을 마무리)

전략적으로 정렬 된 인적 자원 포트폴리오 구축 :
인적 자원 개발주기

“인적 자원 개발주기”를 기준으로 한 연중 감독자와 부하 직원 간의 정기적 인 인터뷰의 이정표 인 우리는 각 직원의 경력 비전, 포부, 강점 및 약점, 각 직원의 발전으로 이어지는 도전 역할을 신중하게 논의하고 성장에 대한 지속적인 지원 및 후속 조치를 제공합니다.

그룹 관리 구조 강화 :
Tokio Marine Group Leadership Institute

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건강 및 생산성 관리 촉진 및 산업 안전 및 건강 표준 개선

Tokio Marine Group은 직원에게 직원에게 신체적, 정신적 건강 관리를 제공함으로써 열정을 가지고 일할 수있는 환경을 조성하기 위해 노력하고 있습니다. 또한 지역 경제 및 지역 스포츠 토토 배당의 활성화의 관점에서 우리는 건강 및 생산성 관리를 개선하기 위해 노력하는 회사를 지원합니다.

이러한 스포츠 토토 배당의 결과로, Tokio Marine Holdings는 Meti가 공동 후원하는“건강 및 생산성 주식”으로 8 배나 뛰어난 건강 및 생산성 관리를 위해 Tokyo Stock Exchange로 선정되었습니다.

스포츠 토토 배당적 가치 창출 대상

건강 관련 목표 달성
“건강 및 생산성 주식”으로 계속 선정되었습니다
(8 년 연속 선택)
건강 및 생산성 관리 솔루션 제공 및 향상

“더 건강하게 시작”스포츠 토토 배당

이것은 직원들이 건강을 유지하고 홍보 할 수 있도록 설계된 모든 자료 건강 증진 스포츠 토토 배당입니다. 이 스포츠 토토 배당의 일환으로, 우리는 1990 년 이후 매년 10 월과 11 월마다 건강 증진 개월 캠페인을 수행했습니다. 2023 회계 연도 에이 스포츠 토토 배당에 참여한 책임의 97.5%는 참가자의 만족이 매우 높다는 것을 나타냅니다.

건강 및 생산성 관리 스포츠 토토 배당의 평가 및 개선 (PDCA)

관리와 논의하면서 건강 검진, 스트레스 점검 및 직원 설문지 결과를 포함하여 다양한 건강 관련 데이터의 분석 결과를 관리하는 동안 Tokio Marine & Nichido는 이러한 중간의 KPIS 및 상해 목표와 관련된 전체 건강 및 생산 관리 스포츠 토토 배당, 중급 및 행동 변화에 대한 전체 건강 및 생산 관리 스포츠 토토 배당 및 지표에 대한 KPI를 정의합니다. 이 회사는 개별 측정에 대한 KPI의 추세를 모니터링하고 각 측정의 효과를 확인하고 PDCA주기를 구현하는 동안 개선하기 위해 노력합니다.

기술 혁신에 대한 응답

회사에 대한 기업의 스포츠 토토 배당적 책임과 사이버 위험이 커지면서 Tokio Marine Group은 각 위험에 대한 포괄적 인 보험을 제공하고 사이버 보안에 대한 정보를 전파하는 보험 상품을 판매합니다. AI 및 기타 최첨단 기술을 사용 하여이 그룹은 고객에게 더 나은 보험 서비스를 제공합니다.

스포츠 토토 배당적 가치 창출 대상

데이터 전략 가속
(Tokio Marine DR)
최첨단 사전 및 이벤트 서비스 제공
(Tokio Marine & Nichido)
비즈니스 연속성을 지원하고 새로운 도전과 성장을 촉진하기위한 새로운 보험 상품 및 서비스 개발 및 제공
(Tokio Marine & Nichido)

온라인 사이버 보안 정보 포털 사이트 시작

Tokio Marine & Nichido는 2015 년에 사이버 위험 보험을 개발 한 주요 비 생명 보험 회사 중 첫 번째로 스포츠 토토 배당 인프라의 일부를 형성하는 보험사로서 국가의 사이버 보안 영역의 많은 회사를 지원했습니다. Compny는 또한 2020 년 1 월 사이버 보안 조치에 대한 최신 정보를 편집하는 온라인 정보 사이트 인“Tokio Cyber ​​Port”를 시작했습니다. 사이버 보안과 관련된 광범위한 최신 정보 및 서비스를 제공합니다. 목표는 기업을 사이버 보안에 익숙해지고 사이버 보안 조치를 위해 "Tokio Cyber ​​Port"를 활용하도록 장려하는 것입니다.

인간 능력과 디지털화의 최적 혼합을 활용하여 안전하고 편안한 사고 정착 과정

"인간 능력과 디지털화의 최적 혼합"을 제공한다는 개념에 따르면 Tokio Marine & Nichido는 AI, 위성 이미지 및 기타 신기술을 사용하는 동안 고객 인터페이스 및 운영 프로세스에서 디지털 기술을 활용하여 사과를 처리했습니다. 이 회사는 AI 기반 사고 재생 시스템, 스마트 폰 기반 보험 청구 절차 및 사고 처리 프로세스에 대한 고객의 애니메이션 및 스트레스를 제거하고 고객의 소원에 맞춰진 실제 및 디지털 방법을 결합하여 사고 해결에 이르기까지 프로세스 전반에 걸쳐 안심하고 편안한 경험을 제공합니다.